Définir le cadre de son activité professionnelle ne se limite pas à choisir entre être un salarié soumis aux ordres de la hiérarchie ou un travailleur indépendant dépourvu de toute protection.
Academic rigour, journalistic flair
Articles on travailleurs indépendants
Displaying 21 - 31 of 31 articles
A l’heure de l’innovation ouverte, les entreprises sont souvent convaincues de la nécessité d’innover avec leurs fournisseurs, clients, et même leurs concurrents, mais ne savent pas toujours comment.
Analyse des plates-formes d’innovation au travers de leurs missions, la diversité de leurs communautés,et leurs modes de travail.
Ces nouveaux travailleurs ne bénéficient pas des protections propres au salariat et peuvent souffrir d’isolement. Face à cette double insécurité, de nouvelles formes de solidarité émergent.
Mieux comprendre comment de nouvelles formes organisationnelles permettent aux travailleurs indépendants de (re)créer du collectif.
La révolution numérique et l’essor des services font évoluer les modes de vie et de travail. Par conséquent, les tiers-lieux, espaces de socialisation et d’innovation, se développent dans les territoires.
Analyse des motivations des jeunes – et moins jeunes – entrepreneurs de la nouvelle génération.
Certains collaborateurs souffrent de trop de sollicitations et de pression. Le télétravail, permettrait-il de mettre la distance nécessaire à une relation de travail plus sereine ?
Mieux comprendre la pratique de la pluri-activité (qui concerne 10 % des actifs) à l’heure de l’économie digitale.
Le succès des plateformes d’échanges de compétences préfigure-t-il une nouvelle organisation internationale du travail, numérisée et sans limites ?
Exploration des ressorts de la « gig economy » et de l’ère des transferts à l’heure de l’économie des plateformes.
Top contributors
-
Professeur de management - Chercheur au GREQAM AMSE, Kedge Business School
-
Professeur en management & théories des organisations, Université Paris Dauphine – PSL
-
Expert en économie numérique, Université de Lyon
-
Professeur en stratégie et management de l'innovation, EM Lyon Business School
-
Professor in Organization Studies, Université Côte d’Azur
-
Chercheur en sciences du travail, Université Paris Dauphine – PSL
-
Psychologue, Chercheuse en Sciences de l’Information et de la Communication, Laboratoire MICA (EA 4426), Université Bordeaux Montaigne
-
Lecturer in Management, Employment and Organisation, Cardiff University
-
Dean of Programs, EM Lyon Business School
-
Chaire Futurs de l'industrie et du travail (CERNA, I3, CNRS), Membre de l’Académie des technologies, Mines Paris - PSL
-
Chargée de recherche au LRI, Laboratoire de Recherche Informatique du CNRS. Enseignante à l’ENS, Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
-
Professeur associé - Département Droit des Affaires et Ressources Humaines, TBS Education
-
Professeur - Sustainability, ESCP Business School
-
Professor, Head of the FERE Research Chair (Female Entrepreneurship for a Renewed Economy), Grenoble École de Management (GEM)
-
Maîtresse de conférences en sociologie, Université Paris Dauphine – PSL
