Di Indonesia, tidak ada otoritas independen yang mengatur mekanisme standar gaji dalam iklim ketenagakerjaan sangat berorientasi pada pasar.
Academic rigor, journalistic flair
Articles on Pekerja
Displaying all articles
Alasan utama yang menentang upah magang adalah perusahaan menanggung biaya pekerja magang tersebut. Tapi perusahaan mendapat banyak manfaat juga.
Dengan semakin berkembangnya robotika, IoT, dan teknologi otomasi lainnya, pekerjaan di semua tingkat keterampilan akan terdampak.
