Les problèmes liés au manque de personnel ne pourront pas être surmontés en ne déployant qu’une politique de revalorisation salariale des agents hospitaliers.
Situées au croisement des compétences managériales et numériques, avec toutes les bases de la communication et des soft skills, les formations proposées par Esprit School of Business préparent ses étudiants au management de demain.