Daniel Cortés-Denia

Doctor en Psicología por la Universidad de Jaén (UJA) y graduado en Psicología con mención en Psicología Aplicada a los Ámbitos Clínico y de la Salud, con el Máster de Psicología General Sanitaria. Presenta una formación en extensión universitaria en habilidades de comunicación y gestión interpersonal, con mención en liderazgo y motivación en equipos de trabajo. Comenzó trabajando como joven personal investigador en el Área de Psicología Social de la UJA, con referencia SNGJ_JINV_EI_071, vinculado a la estructura investigadora SEJ07-2017.

En la actualidad, es profesor en la UJA y miembro del grupo de investigación Team+. Ha impartido docencia en los Grados de Psicología, Trabajo Social, Educación Social y Enfermería. Su investigación se centra fundamentalmente en las temáticas de liderazgo, salud laboral, engagement y vigor en el trabajo.

En su proyección internacional, ha participado en el Programa de Formación y Prácticas Universitarias en Proyectos de Cooperación al Desarrollo VII Edición, tanto en España como en países en vías de desarrollo, con prácticas en terreno en la oficina de la Coordinadora de Incidencia de la Coordinadora Latinoamericana y del Caribe de Pequeños Productores y Trabajadores de Comercio Justo (CLAC), en Paraguay. Asimismo, ha participado en un proyecto de cooperación, vinculado a la Psicología Social, en Marruecos. Además, ha realizado dos estancias de investigación internacionales en el Laboratoire Sport et Environnement Social, en la Université Grenoble Alpes (Francia); y en la Dublin City University (Irlanda).