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Professeur associé en Management des RH et Droit, EDC Paris Business School /Enseignant-chercheur (vacataire), ICN Business School

Docteur en sciences de gestion, Caroline Diard a coordonné la rédaction de l'aide mémoire "Ressources Humaines" paru chez Dunod et publié chez le même éditeur un ouvrage de cas pratiques.
Elle est co-auteur de "Transformation digitale de la fonction RH".
Après une carrière en tant que DRH elle a rejoint l'enseignement supérieur.

Elle est actuellement professeur associé à l'EDC Paris Business School et intervient auprès de l'ICN et de l'EMNormandie

Sont activité d'enseignement et de recherche porte sur les thèmes suivants:

- Management des RH
- Droit du travail
- Droit des affaires
- Négociation sociale
- Télétravail
- Vidéo-protection
- Contrôle des salariés

Experience

  • –present
    Professeur en Management des RH, EM Normandie

Publications

  • 2016
    Approfondissement de la notion d'expérience passée comme facteur individuel d'acception de la vidéo-protection au travail, Revue Management et avenir

Professional Memberships

  • AGRH / EGOS