Laura D'hont

Titulaire d’un doctorat en sciences de gestion de l’Université Paris-Dauphine, Laura D’Hont est actuellement Professeure de Management à l’ISG Business School.
Elle a soutenu une thèse sur les relations affinitaires au travail : caractérisation, développement et conséquences.
Ses recherches et ses publications portent sur le rôle des relations affinitaires dans le développement des équipes entrepreneuriales, dans le fonctionnement d’une communauté de pratique et dans des contextes bureaucratiques ainsi que leur lien avec le leadership et le bien-être. Plus récemment, ses recherches se consacrent à la confiance (définition, antécédents, conséquences) et son lien avec le management.