La regulación de la evaluación del desempeño del decreto “ómnibus” pone sobre la mesa la necesidad de hacer de la mejora continua de la función publica una cuestión de Estado.
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Aunque el sistema de selección de empleados públicos ha igualado a los españoles durante décadas, les ha dado la oportunidad de prosperar y ha contribuido a asentar las bases de la democracia, parece que ha llegado la hora de repensarlo. Aquí explicamos cómo.
El primer anteproyecto de Ley del Trabajo a Distancia en España, derivado de la crisis provocada por el nuevo coronavirus, excluye a los empleados públicos. El autor señala las razones que pueden justificar esta decisión.
