Brest Business School

Les programmes diffusés par Brest Business School s’appuient sur un corps professoral de qualité et à l’expertise reconnue internationalement. Il est composé de 25 enseignant-chercheurs permanents et de 135 intervenants professionnels extérieurs. Les professeurs permanents ont pour mission de diffuser leurs savoirs aux étudiants en s’appuyant sur la littérature existante mais aussi grâce aux nombreux travaux de recherche qu’ils effectuent dans leur domaine d’expertise au sein de l’école. Les intervenants professionnels, managers, consultants, entrepreneurs ou encore dirigeants d’entreprise, assurent quant à eux le lien entre le savoir académique et la pratique concrète en entreprise.

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L'annonce d'un confinement « jusqu'à nouvel ordre » en mars dernier a généré une peur de manquer et des comportements impulsifs chez les consommateurs. AFP

Quand la faim justifie les moyens : comment expliquer les craintes infondées de pénurie alimentaire ?

Lorsqu’il s’agit de se nourrir, l’Homo œconomicus adopte des comportements bien spécifiques – ce qui explique la ruée des consommateurs vers les supermarchés plutôt que vers les banques début mars.
Selon une étude du Centre de Recherche pour l'Étude et l'Observation des Conditions de vie (CRÉDOC), la silver économie a généré un chiffre d’affaires de 94 milliards en 2019 d’euros et devrait atteindre les 130 milliards en 2020. Stockfour / Shutterstock

Les consommateurs seniors, ces mal-aimés de la publicité

Les annonceurs cantonnent généralement les personnes âgées dans des représentations stéréotypées.
La prise en compte de la qualité de l’emploi des apprentis serait le choix des entreprises engagées dans une logique d’investissement en capital humain. Monkey Business Images / Shutterstock

Qualité de l'emploi et fidélisation des apprentis du supérieur : un duo gagnant

Dans une étude, les apprentis ont exprimé des attentes fortes en matière de considération et d’intégration dans l’entreprise.

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