Fondée en 1872, EM Lyon Business School est l'une des plus anciennes écoles de commerce en Europe. Elle fait partie des rares business schools labellisées par les trois accréditations internationales : AACSB, Equis et AMBA. A ce titre, elle justifie sa place en tant que business school de rang mondial. EM Lyon Business School compte aujourd’hui 5 campus situés à Lyon, Saint-Etienne, Casablanca, Shanghai et Paris.
Elle accueille chaque année plus de 4100 étudiants en formation initiale et plus de 5500 cadres en formation continue représentants près de 80 nationalités.
A l’échelle mondiale, l’école s’appuie également sur un réseau de plus 130 partenaires académiques internationaux et anime une communauté de 26.000 diplômés dans 107 pays à travers le monde.
La mission d'emlyon business school est de former des « makers », à savoir des individus capables de prendre en main leur destin, d’être acteur et entrepreneur de leur existence, dans une démarche collaborative, en passant du « Do It Yourself » au « Do It Together ». Cette notion de « maker » reflète la vision de l’entrepreneur d'emlyon business school : celui qui essaie, expérimente, se trompe, recommence, apprend en marchant. L’entrepreneur doit aujourd’hui combiner cette dimension du faire, et du faire vite, avoir une capacité à anticiper, brasser des idées, les cultiver, voir avant les autres et faire plus vite que les autres. L’entrepreneur d'emlyon business school est un maker et un early mover. Bref, un early maker.
EM Lyon Business School propose de développer ces compétences dans le cadre d’un enseignement de nouvelle génération, qui associe la production et la diffusion d’une recherche académique d’excellence, l’élaboration de parcours d’apprentissage innovants (combinant présentiel, distanciel, et blended learning), le développement d’une pédagogie par l’expérience et par l’action et le mentorat personnel et professionnel des étudiants. Cette démarche s’inscrit résolument dans une logique de personnalisation des parcours et de flux de connaissances, pour apprendre de tout et en toutes circonstances.
Mieux prendre en compte les rythmes biologiques de chacun et adapter l'organisation du travail en fonction pourrait changer la vie en entreprise.
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Les différences de conditions biologiques produisent des écarts en termes de capacité de travail : n’est-il pas temps de mieux les prendre en considération ?
Pour le droit, l'embryon et le fœtus sont des choses comme une autre, quand bien même cela peut paraître choquant.
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Associer les enfants à naître à des choses comme le fait le droit est trop déconnecté des représentations de la société selon certains juristes ; pour d’autres, cela lui permet de rester efficace.
Si vous souhaitez perdre quelques kilos, vous devriez jeter un coup d’œil à ce hamburger…
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Les campagnes en faveur d’une alimentation saine mettent en avant des produits bons pour la santé. Or, il existe un moyen inattendu plus efficace pour détourner de la « junk food ».
Appréhension de l’incertitude, gestion du capital humain, dirigeantes et dirigeants ont un véritable intérêt à apprendre de ce que les gradés mettent en place.
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Champs de bataille et marchés, l’incertitude plane sur ces deux environnements en constante évolution. L’armée l’a sans doute intégré depuis plus longtemps que les entreprises.
Kalau kamu ingin menurunkan berat badan. Lihatlah gambar ini, karena ia bisa menekan nafsu makan junk food.
Plus que les maires, ce sont les organisations à but non lucratif qui constituent la véritable force des villes pour réaliser les transitions locales face aux dérèglements climatiques.
Bangladeshi volunteers and rescue workers assist in rescue operations 48 hours after the Rana Plaza garment building collapsed on the outskirts of Dhaka, Bangladesh, on April 26, 2013.
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Ten years after a garment factory collapsed in Bangladesh, scholars find slow fashion practices hold the keys to a more sustainable, joyful relationship with clothes.
If you’re looking to shed a few pounds, you might want to take a close look of this burger.
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Healthy eating campaigns tend to put forward images of nutritious foods. But science shows there is a more effective and counterintuitive way of steering people away from junk food.
Les protections périodiques réutilisables seront bientôt remboursables, en officine, pour les moins de 25 ans.
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En 2024, certains produits menstruels réutilisables seront remboursés en officine. Une annonce qui interroge les marques de produits équivalents vendus en grande surface.
Certaines hypothèses formulées il y a 50 ans par le Club de Rome se confirment aujourd'hui.
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La crise économique des années 1970 mais aussi la recherche de légitimité des sciences de gestion d’entreprise ont progressivement écarté les enjeux de durabilité des priorités.
Luiz Inacio Lula da Silva receives the presidential sash from Aline Sousa, a 33-year-old collector of recyclable materials.
Carl de Souza/AFP)
Collectors of recyclable materials are omnipresent in developing countries such as Brazil, and their work has long been a critical part of waste management, disposal, and recycling.
Parler du 8 mars… oui, mais comment ?
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Les propositions commerciales des marques à l’occasion de la « journée internationale de la femme » sont plus généralement critiquées qu’elles ne sont couronnées de succès.
Washington, D.C’s vibrant civil society means it is one of the national leaders in green construction in the U.S.
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Research shows cities are delivering on their climate pledges. More than mayors, the real force behind these local transitions are nonprofit organisations.
Research across 67 countries shows single men were more inclined to ignore anti-Covid measures than their female or married peers. To face off new variants, health campaigns need to target them.
Le marché du diamant naturel se trouve aujourd’hui déstabilisé par la promesse éthique du diamant de synthèse… qui se révèle pourtant tout aussi controversée !
Uber, une entreprise emblématique de la gig economy.
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Une série d’études montre que l’irrégularité des rentrées d’argent détériore le bien-être au travail aussi bien chez les auto-entrepreneurs des plates-formes que parmi les postes à responsabilité.
Le resserrement des politiques migratoires a réduit le nombre d'entrées annuelles sur le marché du travail ces 15 dernières années.
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L'exécutif pourrait assouplir sa politique migratoire et favoriser la participation des jeunes et de seniors au marché du travail pour éviter aux actifs de travailler plus longtemps.
Uber, which has operations in 72 countries, is a household name of the gig economy.
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Gig companies like Uber often promote the freedom that comes with independent contractor arrangements. They talk less about the impact that pay volatility can have on workers’ health.
Avec cette approche, le traditionnel cours descendant va, par exemple, laisser place à des mises en situation issues de cas réels.
Cette démarche permet l’acquisition de nouvelles compétences adaptées au travail réel dans chaque entreprise, pour un résultat qui a l’avantage d’être mesurable.