Certains éléments de rémunération sont exonérés de charges et d’impôts. Tout changement dans la fiscalité peut dissuader les RH d’utiliser certains dispositifs. Le forfait social en est un exemple.
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Artikel-artikel mengenai rémunération
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Fin 2015 les encours d'épargne salariale atteignent des sommets. Que se cache-t-il derrière le terme d'épargne salariale ? Comment éviter de se faire grignoter cette épargne par des frais ?
Comment aller plus loin que le seul débat sur la rémunération des dirigeants vue par le prisme du « talent » ou de la performance ? Une réflexion de fond sur la direction d’entreprise est à mener.
Comment réformer la fiscalité des actions gratuites sans mettre dans le même sac fiscal les start-upers et le PDG de Renault ? Le gouvernement va devoir choisir entre les Pigeons et les Frondeurs.
Qui décide du salaire des PDG ? L’AG ou le Conseil ? Analyse des effets réels et attendus du « say on pay » et des relations entre actionnaires et dirigeants autour de leur rémunération.
Ce que révèle cette affaire de l’évolution des rapports de pouvoir entre actionnaires et dirigeants dans les grandes entreprises.
La réglementation imposant la publication des rémunérations des dirigeants a notamment entraîné leur inflation car ces chiffres sont devenus une mesure de leur valeur.
Kontributor teratas
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Maître de Conférences, Institut Mines-Télécom Business School
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Professeur de stratégie et gouvernance des entreprises, EM Lyon Business School
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Professeur émérite de finance, Grenoble École de Management (GEM)
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Maitre de conférences en sciences de gestion, iaelyon School of Management – Université Jean Moulin Lyon 3
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Professeur de stratégie, ESCP Business School et CentraleSupélec, ESCP Business School
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Professeur de management, PSL Research University, Mines Paris - PSL
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Professeur associé - Département Droit des Affaires et Ressources Humaines, TBS Education
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Professeur de gestion, Université Paris-Saclay
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Professeur en économie comportementale, Burgundy School of Business
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Professor, IAE Metz School of Management – Université de Lorraine
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Professeur de stratégie et entrepreneuriat, Kedge Business School
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Maître de conférences en sciences de gestion IAE Lyon (Université Jean Moulin Lyon 3) - Membre au Centre Magellan, Université Jean-Moulin Lyon 3
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Professeur en Sciences de Gestion, Centre de Gestion Scientifique, Mines Paris - PSL
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Professeur-chercheur, Mines Paris - PSL
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Professur de finances, Grenoble École de Management (GEM)
