De la prévention des violences sexistes ou sexuelles à la lutte contre les discriminations, les enjeux de l’éducation à la sexualité sont nombreux. Retour sur les évolutions de cet enseignement.
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Aix-Marseille Université (AMU)
Aix-Marseille Université a été créée par le décret n° 2011-1010 du 24 août 2011. Elle est entrée en vigueur le 1er janvier 2012, se substituant à l’université de Provence, de la Méditerranée et Paul-Cézanne.
C’est aujourd’hui une des plus jeunes universités de France, c’est aussi la plus grande de par le nombre de ses étudiants, de ses personnels et par son budget. C’est également la plus grande université francophone. Autant d’atouts, au-delà des résultats d’ores et déjà notables dans le domaine de l’enseignement et de la recherche, qui font d’Aix-Marseille Université un établissement d’enseignement supérieur et de recherche d’excellence.
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En France, en 2021, le taux d’accidents du travail était parmi les plus élevés de l’UE. Par ailleurs, de nombreux salariés français se sentent en burn-out. Que proposent les partis politiques ?
Les dispositifs d'orientation précoces impliquent une forte responsabilité des élèves, alors même que les choix de formation sont socialement construits. Comment mieux accompagner les collégiens ?
Comment tirer bénéfice à la fois de ce que peut apporter un cadre d’organisation formel et de ce qui peut naitre de relations spontanées et fondées sur la confiance pour innover ?
Affirmer une identité militaire, transmettre des valeurs, communiquer… Une vaste simulation militaire organisée en Seine-et-Marne est analysée par des chercheurs en gestion.
Il fut un temps où l’admiration était envisagée comme un ressort essentiel de la pédagogie. Ne faudrait-il pas réhabiliter ce sentiment qui nous propulse hors de nous-mêmes et nous aide à grandir ?
Oubliés de la crise agricole, les travailleurs étrangers font face à une politique migratoire ambiguë oscillant entre régulation, régularisation et répudiation.
Alors que le ministère de l’Éducation mène une concertation sur le respect de l’autorité, regard sur les exclusions ponctuelles de cours, une sanction de plus en plus courante, non sans risques.
La situation dramatique en Nouvelle-Calédonie relève d’une histoire coloniale singulière dans les territoires ultra-marins français. Entretien avec Isabelle Merle, historienne.
Surcharge de travail, manque de communication, conflits entre les attentes des familles et celles des managers, les salariés des Ehpad peinent à se dire qu’ils « font bien leur travail ».
Né au début du XXᵉ siècle, l’ours en peluche occupe une place forte dans nos imaginaires collectifs. Pourquoi nous réconfortent-ils tant ? La recherche s’est penchée sur le sujet.
La transition entre l’adolescence et l’âge adulte s’étend désormais de 18 ans à 29 ans selon les parcours. Comment les relations entre les jeunes et leurs parents se redéfinissent-elles alors ?
Como a maior minoria dos Estados Unidos, os hispânicos terão um grande impacto no resultado da eleição presidencial. Será que a maioria dos hispânicos votará mais uma vez no candidato democrata?
Al ser la minoría más numerosa de Estados Unidos, los hispanos tendrán un gran impacto en el resultado de las elecciones presidenciales. ¿Votará una vez más la mayoría de los hispanos al candidato demócrata?
Le passage de la troisième à la seconde est un cap dans la différenciation des parcours scolaires. Retour sur une recherche collective qui explore la manière dont des élèves de REP+ vivent ce virage.
Poster des informations qui nous valorisent plutôt que de se comparer les uns aux autres ou encore privilégier les moments de partage… Quand le bon usage des réseaux sociaux favorise le bien-être.
Première minorité aux États-Unis, les Hispaniques auront un grand impact sur l’issue de la présidentielle. Voteront-ils, cette fois encore, majoritairement en faveur du candidat démocrate ?
Si certains préconisent la libre évolution, d’autres préfèrent se baser sur des objectifs de biodiversité à atteindre. Deux approches différentes qui correspondent à deux visions de la nature.
Une exposition « arts et sciences » pour s’aventurer au-delà de notre perception.
En échangeant de manière informelle, un groupe de collègues peut trouver les réponses aux situations où le comportement du client ne semble pas adéquat. Les managers devraient-ils donc laisser faire ?
Authors
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Enseignante-Chercheuse, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maîtresse de conférences en psychologie, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maitresse de conférences, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maître de conférences en Sciences de Gestion et du Management, Aix-Marseille Université (AMU)
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Professeur des universités en Entrepreneuriat et Stratégie, IAE Graduate School of Management, Aix-Marseille Université (AMU)
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Associate professor, Aix-Marseille Université (AMU)
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Directrice de recherche au CNRS (CNRS, CREDO, UMR 7308), histoire de la colonisation, histoire du Pacifique et de la Nouvelle-Calédonie,, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maîtresse de conférences en philosophie sociale, membre de l'IUF, Aix-Marseille Université (AMU)
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maître de conférences en sociologie de l'éducation, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maître de Conférences - HDR, Aix-Marseille Université (AMU)
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Profgesseur des Universités en Sciences de Gestion, Aix-Marseille Université (AMU)
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Chargée de recherche au CNRS, géographie et science politique, migrations et statuts de travail en agriculture, Aix-Marseille Université (AMU)
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Maîtresse de Conférences en économie de l'éducation, Aix-Marseille Université (AMU)
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maitre de conférences en sociologie, Aix-Marseille Université (AMU)
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Chercheuse au laboratoire TELEMMe, Aix-Marseille Université (AMU)
